墨尔本大学人力资源专业详细解析以及入学就业概况分析

墨尔本大学人力资源专业详细解读以及入学就业情况分析，很多同学对于这个问题有疑问和不解，那么下面就跟着的小编详细了解一下吧。

墨尔本大学人力资源专业硕士入学要求：

1. 学术要求

均分要求：非211大学90分， 985及211大学85分，C9大学80分

C9大学是指：清华大学、北京大学、复旦大学、中科大、西安交通大学、上海交通大学、南京大学、浙江大学、哈工大，9所中国的常青藤名校联盟成员。

2. 语言要求

雅思：总分6.5，单项不低于6.0

托福：总分79，单项：写作21，说18，其他13

墨尔本大学人力资源专业申请说明：

开学时间：2月/7月

申请费：100澳币

申请周期：6-30周。墨尔本大学申请周期相对较长，商科审核周期最长

录取原则：合格择优录取

课程学制：2年

学费：40416澳币/年

墨尔本大学人力资源专业就业方向：

该专业的毕业生可以就业于以下企业：人力资源管理，埃克森美孚有限公司 人力资源协调员，教育集团顾问，人力资源与消费者研究，旗舰广告。公司人力资源协调，澳大利亚国际事务研究所

职业发展：人力资源专员、人力资源主管、人力资源经理、人力资源总监

薪资待遇(澳洲)：全职周薪1250澳币，行业周薪1153澳币

以上，就是本文的全部内容分享，希望能给同学们带来参考，如果您还有墨尔本大学人力资源专业详细解读以及入学就业情况分析其他方面的疑问，欢迎随时在线咨询客服老师。